為深入學習貫徹黨的二十大精神，落實全面依法治國戰略部署，深化法治企業建設，切實防控風險，保障企業高質量發展，11月28日，蒙匯社保分公司開展了題為“從二十大報告，看企業合規管理應關注的要點”的專項合規培訓。
        此次培訓分為從歷史到未來，全面依法治國是合規管理的時代背景；從中央到地方，合規管理必須堅持和加強黨的全面領導；從國企到民企，高質量合規管理必須通過完善的制度來表達；從價值觀到方法論，建立和培育合規文化是合規管理的“基石”四個部分，結合新頒行的《中央企業合規管理辦法》及《內蒙古國有資本運營有限公司合規管理辦法（試行）》的相關規定，重點宣貫了全面依法治國戰略部署、堅持和加強黨的領導在國有企業合規建設中的作用以及合規制度建設、合規文化建設的相關內容。
        培訓指出，當前法治建設已被提升到前所未有的高度，依法合規經營是貫徹落實黨的二十大精神和習近平法治思想的基本要求，是公司防控合規風險的必要舉措，是穩健運營社�；�金的必要保障，也是對每名員工正常履職的保障。
        下一步，蒙匯社保分公司將繼續認真學習貫徹黨的二十大精神，以各項培訓為契機，切實貫徹落實尊法學法守法用法和依法合規經營的基本準則，突出法律合規支撐作用，奮力寫好合規運營的“蒙匯答卷”。